Küçük bir işletme sahibi olarak, elinizin altındaki en önemli varlığın çalışanlar olduğunu çabucak keşfedersiniz. Onların desteği olmadan fikirleriniz ve yenilikleriniz asla gerçek olmayacak. Personelinizden her son düşüşü olumlu bir şekilde sıkmak, şirketiniz için bir öncelik olarak düşünülmelidir.
İnsanları yönetmek, özellikle bu deneyimde yeniyseniz, göz korkutucu olabilir. Ve aslında, sadece kadın olmakla biraz daha zorlaştırılabilir. İşte modern kadın girişimci için bazı çalışan yönetimi tavsiyeleri.
İyi İşe Al
Harika bir iş ekibinin kökleri işe alım sürecinde yer alır. Bunu doğru yaparsanız, sonraki tüm alanlarda anında başarı kazanma şansınız daha yüksek olacaktır. Yine de karakterleri ve deneyimleri analiz etmeyi unutmayın. Adaylar yeni beceriler öğrenebildikleri için; aniden kişiliği değiştirmezler.
Dışarıdan temin etmek
İş dünyasındaki herkes paranın karşılığını almak ister ve sizin de farklı olmanız gerekir. Verimlilik, tüm operasyon boyunca anahtar kelimedir. Bu özellikle çalışanlar için geçerlidir. Neden olmasın dış kaynak kullanmayı dene yönetici ve müşteri hizmetleri gibi basit görevlerden bazıları? Sadece personel maliyetlerini azaltmakla kalmaz, aynı zamanda diğer personel üyeleri için daha fazla ticari alan bırakır.
Onlara güven
Bazen iş dünyasında en iyi lider, çalışanları güçlendirendir. Steve Jobs, akıllı insanları işe almanın amacının şirketi nasıl ileriye taşıyacağınızı size gösterebilmeleri olduğunu ünlü bir şekilde belirtti. Apple için yeterince iyiyse, sizin için de yeterince iyidir. Çalışanlarınızın inisiyatiflerini göstermelerine izin verin, kendilerini daha fazla zorlamak için çok daha istekli olacaklardır.
Onları eğit
Çalışanlar kariyerleri boyunca ilerleme görmek isterler. İyileştirilmiş maaşlar önemlidir, ancak beceri geliştirmenin de oynayacağı kilit bir rol vardır. Personele yatırım yapmak, onlar için uzun vadeli planlarınız olduğunu gösterir. Sizden gelen bu sadakat karşılık bulmalı. Bu da gün geçtikçe büyüyen bir ekip oluşturmalıdır.
Çalışma Alanını Düşün
Çalışanlarınızın çalıştığı ortamın da önemli bir etkisi vardır. İster taşınıyor olunile yeni ofis ya da yeni bir atölye açmak önemli değil. Kat planları çok önemlidir, ancak tüm ticari alanlar da büyük sağlık ve güvenlikle övünmelidir. Morali artırmanın yanı sıra, istenmeyen kişisel yaralanmaları da önleyebilir. Bu herkes için bir teşvik olmalı.
Birlikte İnşa Edin
Sonuçta, çalışanlar kendileri için bu işin içindeler. Bununla birlikte, bir ekip birliği duygusu yaratmak tavsiye edilir. Sonuçta, iletişim tüm iş çabalarının merkezinde yer alır. Ayrıca, artan pozitiflik, çalışanlara işi sevmeleri için bir neden daha verir. Son olarak, müşteriler için daha iyi bir deneyim ile sonuçlanacağı gerçeği, çok daha yüksek elde tutma oranları ile sonuçlanabilir. Başarı garantilidir.
Güçlü bir ekibin desteği üretkenliği, tutarlılığı ve karlılığı artıracaktır. Uzun vadeli iş başarısı için başka birçok gereksinim olsa da, bu sizi daha sorunsuz bir yola sokacaktır. Şu anda hangi aşamada olursanız olun, bunu doğru yapmak çok önemlidir.
